Docentes alistan contrapropuesta, anuncia la sección 9
Por: Alexia Villaseñor y Jared Laureles
La Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación (CNTE) trabaja en una contrapropuesta para encauzar las negociaciones entre el magisterio y el gobierno federal, la cual entregarán en un nuevo encuentro que esperan se concrete durante esta tercera semana de huelga nacional.
Pedro Hernández, dirigente magisterial de la Ciudad de México, informó que la sección 9 cuenta con una iniciativa que consiste en integrar a los trabajadores del Estado que se encuentran bajo el régimen de cuentas individuales (más de 2.6 millones) al artículo décimo transitorio de la Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (Issste) de 2007; es decir, al ya conocido sistema solidario de pensiones.
En entrevista, aclaró que la Comisión Jurídica de Derechos Humanos de la Coordinadora será la encargada de elaborar un documento que incluya los planteamientos de todas las secciones. Esta instancia, conformada por especialistas y abogados, se reunirá este martes.
Hernández recordó que, tras la modificación de la citada ley en 2007, se logró incorporar –bajo el principio de irretroactividad– el artículo décimo transitorio, el cual estipula que todos los trabajadores del Estado que ingresaron antes de ese año mantendrán el régimen con el que fueron contratados: pensiones solidarias e intergeneracionales. Actualmente, hay 750 mil servidores públicos en esta condición.
El dirigente afirmó que la propuesta gubernamental de ruta para abrogar la Ley del Issste actual –documento en poder de La Jornada– responde a la iniciativa del gobierno federal de concentrar las cuentas individuales en Pensionissste y crear una aseguradora para administrar esos recursos. Sin embargo, advirtió que esta medida no atiende la exigencia central del magisterio, ya que el esquema de pensiones continuaría sujeto al modelo de las Afore.
Por ello, consideró viable la iniciativa impulsada por la sección 9, ya que contempla una transición gradual hacia la jubilación con base en la tabla de edades establecida en el decreto presidencial publicado en junio del año pasado. Este ordenamiento estipula que, para 2027, la edad mínima de retiro quedará congelada en 56 años para las mujeres y 58 para los hombres, con la posibilidad de disminuirla tres años adicionales para 2034.
Explicó que su puesta en marcha “no requiere recursos adicionales, en tanto que los compañeros que actualmente están en cuentas individuales estarían en posibilidad de jubilarse dentro de 10 años, y dependerá de su antigüedad”.
Profesores no se jubilarán al mismo tiempo
Mencionó que el argumento del gobierno es que la abrogación de la ley requeriría un presupuesto elevado; no obstante, aclaró que “la contrapropuesta está diciendo que no todos se van a jubilar al mismo tiempo, no es que todos se jubilen de golpe.
“Estamos en la capacidad de regresar a la mesa con los planteamientos y poder establecer entonces un marco de negociación que permita a este digno movimiento salir adelante”, recalcó el líder.